社区工作者面试常见问题(共7篇)
.jpg)
1、请你自我介绍一下你自己?
回答提示:一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在简历上都有。其实, 单位很希望知道的是求职者能否胜任工作,包括:很强的技能、很深入研究的知识领域、个性中很积极的部分、做过的很成功的事,主要的成就等,这些都可以和学习无关,也可以和学习有关,但要突出积极的个性和做事的能力,说得合情合理单位才会相信。单位很重视一个人的礼貌,求职者要尊重面试考官,在回答每个问题 之后都说一句 “谢谢”,单位喜欢有礼貌的求职者。
2、你觉得你个性上很大的优点是什么?
回答提示:沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。我在XX经过一到两年的培训及项目实战,加上实习工作,使我适合这份工作。
3、说说你很大的缺点?
回答提示:这个问题单位问的概率很大,通常不希望听到直接回答的缺点是什么等,如果求职者说自己小心 眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低,单位肯定不会录用你。绝对不要自作聪明地回答“我很大的缺点是过于追求完美”,有的人以为这样回答会显得自己 比较出色,但事实上,他已经岌岌可危了。单位喜欢求职者从自己的优点说起,中间加一些小缺点,很后再把问题转回到优点上,突出优点的部分,单位喜欢聪明的 求职者。
4、你对加班的看法?
回答提示:实际上好多单位会问这个问题,并不证明一定要加班,只是想测试你是否愿意为公司奉献。
回答样本:如果是工作需要我会义不容辞加班,我现在单身,没有任何家庭负担,可以全身心的投入工作。但同时,我也会提高工作效率,减少不必要的加班。
5、你对薪资的要求?
回答提示:如果你对薪酬的要求太低,那显然贬低自己的能力;如果你对薪酬的要求太高,那又会显得你分 量过重,公司受用不起。一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算,因而他们2:社区工如何面试
社区工如何面试
社区工如何面试?一起来看看下面为您分解:
1点开始抽签,然后要求考生把手机全部交到桌子上面,说明面试的顺序,结果面试后马上公布,1点10分左右,面试正式,持续到4点10分结束。
现在说说我面试的经历吧:
首先,进去后,面对5位考官(中间是那位主考管,祥付镇党委书记,另外有人事部、组织部的人,听那位工作人员向金则他们说了解到的) 各位考官,下午好,我是00号面试者,请指示。然后主考官让我坐下,介绍题目和答题要求。总共10分钟,3道题目,要求每答完一道题目要说明,回答完毕。我说明白,然后开始阅读题目。(题目超级长,每道差不多有200-300字,(不是那位工作人员童主任说的总共200-300字))例如:
1、如果未来你作为社区工,你如何做你的工作计划?
(意思差不多,详细的记不住了,很紧张,3:社区工面试自我介绍
各位面试官,
下午好!
我是XX,毕业于XXX大学XX专业。在校期间,学习成绩优秀,性格开朗,稳重,诚实守信,有较强的团队合作意识及集体荣誉感,实习期间的工作中,能够运用所学知识进行听说读写。能够熟练的运用MicrosofOffice(如:Word、ExcelPowerpoint等)的各种功能进行高效的办公室日常工作。在校期间一直担任班内团支书职务,负责召开班内团日活动和给入党同志出具团组织意见等工作,有很强的交流能力和组织协调能力;也曾多次获得校内优秀团员称号,优秀班干部称号,三好学生称号
在校期间,我参加过短期工,做过文职类和销售类的工作,从中我学到很多关于文职与销售的知识;年轻也许意味着欠缺经验,但是年轻也意味着热情和活力,我自信能凭自己的学识在工作生活中克服各种困难,不断实现自我的人生价值和追求目标。
如果我有机会获得公司的认可,成为一名办公室社区助理,那么我会加倍努力完成工作!这是一份真诚的社区助理个人简历表,希望领导能从这份求职简历表里面看出我对社区助理工作的热情!
篇4:关于社区工面试问题
1、你认为你是否能做好社区工作?
2、你被提拨后,你的2个同事,其中一个对你很好,另一个对你不好,你怎么办?
3、作为一名城管干部,上面安排你到公共户单位种树、搞绿化,可是公共户单位不给你搞,你怎么办?
4、你觉得社区工作能否体现你的人生价值?
5、有人说社区工作任务多、事情多、待遇少,你怎么看待这个事情?
5个问题,希望大家帮我解答下,很急的,最好简单明确。。嘿嘿
[关于社区工面试问题]
篇5:社区工面试试题
1、很多人进入社区工作,有的人转换的慢,有的人转换的快,说说其中的原因,并且说说如果你进入社区工作后,怎样开展工作?
2、现在出现了很多的新型社区,传统的社区已经开始不能适应这个社会的需要了,你认为该怎么解决这样的问题?
3、王梅没有工作,母亲是农村妇女,长期有病在身,父亲听力有障碍,但有稳定的工作,但是收入不高;她的丈夫在半年前下岗了,生活困难,几个月前还生了宝宝,经济更是拮据,夫妻经常吵架,王梅有了焦虑和消极的情绪,如果你去做工作,你会怎么做?
4、你到社区工作后,发现办公条件较差,缺少必要的办公经费和开展各项活动所需的场所。上级拨款仅够解决人员工资,又不能向居民户摊派收费。你准备采取哪些方法解决这些困难,保证社区工作的正常开展?请你至少想出3种办法。
我觉得如果搞活动场地可以和有关部门协调下经费一是可以向上申请二是可以拉些企业赞助搞个什么联想杯篮球赛之类的三现把活动在民众中宣传在得到广大民众的肯定后积极的争取一些相对有经济实力的本辖区的居民出一些款项(靠政府靠自己靠居民)号召捐款
尽量控制经费开展的活动不一定是需要大量经费的那种可以在居民会议中讨论大家出主意比我一个人想办法要好,充分挖掘社区资源,通过社区工的走访跟访问,我认为企业的帮扶是可以打响其企业名号增加其声誉一般企业都是不会拒绝的
5.某老小区兴建了一些公共运动设施,社区的老年人很高兴,但是问题是,他们早上5点就起来锻炼,晚上11点有时还在锻炼,居民们对他们的制造的噪声很不满,要求拆除那些设施,你作为社工怎么解决
6:社区工面试试题
7:社区工面试试题
1、居委会主任可由街道或上级罢免么?
2、社工应该有哪些素质?
3、楼上漏水,楼下的向居委会反映,你如何处理?
最主要是要使矛盾在萌芽的时候就遏制住,联系物业和相关人员及时将楼上漏水问题解决掉,也就不会给楼下带来更多麻烦,矛盾也就不会产生了,所以还是要楼上楼下协调好,尽量避免不必要的矛盾,最终都是为了建设和谐社区
4、你为什么选择社工?你的初衷是什么?
5、社区里养狗引起不满,你有什么好的建议和想法?
6、社区居委会主要都干些什么工作?
7、怎样建设好居委会?
8、有人办低保,条件不符合,领导不在,你怎么办?
跟案主解释清楚,办社保具体需要怎样的条件,为什么案主条件不符;如果案主实有困难,可以先行登记下来,待主任回来后向其汇报,商讨并调查案主的实际情况。(注意要耐心解说,切勿与案主发生误会)
9、一对下岗夫妻在校区内违章搭建了摊位,现在要强行拆除,作为社工你要怎么办?
10、你心目中的和谐社会是什么样的?

