中国女性励志故事

　　（一）传奇才女张爱玲

　　名动上海滩，不染红尘焦火气的传奇作家张爱玲。有一种人把自己的生命当作一部小说来写，高潮迭起，异彩纷呈。而张ai铃，这个迷一般的作家，她的一生则是一部传奇，是她告诉历史，20世纪的中国文学还存在着不带多少火焦气的一角。正是在这一角中，一个远年的上海风韵永存。而随着这部传奇的悄然落幕，40年代的旧上海也沉入了历史，这是一个人的死亡是一个城市的陨落，也是一个时代的终结。

　　（二）流浪者三毛

　　“不要问我从哪里来，我的故乡在远方。为什么流浪？流浪远方。”

　　为了寻找故乡，寻找梦中的橄榄树，三毛找遍了全世界。

　　短暂的一生中，三毛向来不觉得自己是芸芸众生里的一分子，她始终没有找到一个将心固定下来的地方，她常常要跑出一般人生活的轨道，做出解释不出原因的事情来。

　　不过三毛有这样一句话：“人生苦短，不喜平淡。”

　　的确，三毛是过得极不平淡，甚至可以说是惊世骇俗。她逃学、苦恋、远走高飞、遁入沙漠。以及最后自断生命，她大喜大悲、有泪有笑。

　　（三）凄苦红尘萧红

　　她的一生是反封建的勇士的一生，但在个人生活却是一个弱者。“我是一个女性。女性的天空是低的，羽翼是稀薄的，而身边的累赘又是笨重的！”

　　萧红去了，她的一生留下了无数闪光的文字，也留下了无数个迷，正是“何人绘得萧红影，望断青天一缕霞。

　　（四）浪漫女作家庐隐

　　李大钊说：“她那顽强的反抗精神是可贵的，如果用于革命多好啊！”

　　在“五.四”女作家中，庐隐是创作小说最多的一位。而且她的创作速度非常快，从不打底稿。所以在她短暂的创作生涯中，她以旺盛的热情笔耕不辍，留下了大量小品文、游记和杂文等等。

　　虽然庐隐主观上是要求前进的，虽然她具有男人的气质，但她毕竟是一个女人，她对现实的认识是模糊的，因此她找不到希望，最终带着对人世间的失望而魂归天国，去寻找她理想中的庐山隐。

　　（五）风流才女石平梅

　　质本洁来还洁去，一杯净土掩风流。

　　石平梅是“五.四”时期活跃于北京文坛的著名女作家，在现代文学史上有不可忽视的地位，她的诗歌和散文尤其为人称道。她26年的短暂生涯中，不仅留下了独特的文学作品，也留下了深沉的ai情乐章。

　　“石平梅的一生，是一部催人泪下的凄艳的长诗，是一部恸人魂魄的哀怨的悲剧，是坎坷悲艳的一生。”

　　（六）学林人瑞苏雪林

　　“我是只蝴蝶，恋爱应该是我全部的生命，偏偏我在这个上仅余一页空白。”苏学林漫长的一生，曾因为婚姻的不幸而痛苦过；也曾因为研究的的成果而欣喜过。

　　她做学问的的四大原则：

　　1.要承认世界文化同出一源；

　　2.要用一贯之的方法，将古今中外许多文化单位贯通起来。

　　3.要经史子集打成一片；

　　4.要明间文化、官方文化并重。

　　因为坚持了自己独到的治学方法，苏学林才有了善于“发现”的眼光，才能揭开一个个文学史上的千古之迷，从而被称为“学术界的福尔摩斯。”

　　（七）近代小说《太阳照在桑干河上》荣获斯大林文艺奖。

　　丁玲曾说：“人生道路是曲折的，像在长江上行船，从四川到上海，中间要碰多少礁石险滩。我的一生是坎坷的。”

　　丁玲的一生坎坷的一生，但总有许多人关心丁玲的遭遇，对丁玲的逝世，许多国外知名人士都极为关注。法国作家苏珊娜.贝尔娜的唁函是：“她永远在那里！”

　　是的，丁玲不会死，她永远在人民的心里。

　　拓展阅读：

　　中国具有影响力女性励志故事

　　在以男性为主导的商界社会中，巾帼英雄正在扮演越来越重要的角色。与男性相比，她们丝毫不缺少管理的铁腕、事业的雄心、竞争的魄力、敏锐的洞察力，以及快速的学习能力和对管理理念和管理方法的创造能力。相反，正是因为观察和分析企业行为的角度与男性不同，使她们开创了与男人世界迥然不同的管理模式和风格。

　　NO.1董明珠

　　职位：珠海格力有限公司总裁

　　影响力指数：

　　影响关键词：格力模式、工业精神

　　标杆效应

　　董明珠所倡导的“弘扬工业精神”，是诸多中国企业的现实选择。尽管“格力模式”具有一定的不可复制性，但对在连锁终端强势挤压下，纷纷谋划自建渠道的制造商来说，也具有相当的借鉴价值。

　　经验与策略

　　谢企华是驾驭中国规模最大的钢铁联合企业宝钢的女舵手。她人缘极好，意志坚强，注重实效，思维富有前瞻性。

　　1、国际化的前瞻思维。宝钢是中国企业国际化的样板企业之一。通过增发加强内部竞争力，争夺国际铁矿石谈判话语权，是宝钢国际化战略中的两个重要步骤。

　　2、合纵联横。在带领宝钢完成一系列面向未来的变革之后，她带领宝钢与国际钢铁巨头新日铁、蒂森克虏伯等合作，以获得市场、技术和管理优势；在全球范围内建立战略供应链，整合优质铁矿资源；与汽车、机电等下游行业前三名的巨头在中国结盟，把重点放在开发高端产品上。

　　3、“快鱼吃慢鱼”。这是谢企华最推崇的经营理念，也是宝钢成功的重要基石。

　　局限与挑战

　　尽管宝钢的国际化已进行了多年，但与蓬勃发展的宝钢与世界一流公司相比，在新技术的研发能力、高精尖的专业人才、国际化经营能力等方面的差距仍然明显。在国内，宝钢同样面临挑战：一是新兴的民营钢铁企业迅速扩张，他们的机制与效率优势明显；二是新建的大型钢铁项目不断增加，这些项目在技术、投资方面比宝钢更合理。

　　NO.3王利芬

　　职位：原《对话》栏目任制片人兼主持人，现任《赢在中国》总制片人

　　影响力指数：

　　影响关键词：普及管理理念

　　标杆效应

　　尽管她自己算不上中国管理界的标杆人物，但是，她通过自己制作的节目，为中国企业树立了一个又一个标杆。

　　经验与策略

　　这位刚柔并济的漂亮女高管是全亚洲惟一当选《财富》企业新星、《财富》封面人物的女性。她的座右铭是：不懈地努力，从不放弃，从不拖拉，从不允许自己懒惰，并且不断激励自己克服对失败的恐惧。

　　1、全球化经营，本土化落实。李亦非很注重将维亚康母全球经营的成功经验与中国的实际情况相结合。

　　2、内容为王。与其他的外国传媒集团进入中国的策略以渠道为主的发展模式不同，李亦非领导下的MTV一开始就采取内容为主的发展模式：把重点放在具有品牌优势的内容的营销上。

　　局限与挑战

　　MTV中国的盈利状况似乎一直未达雷石东的期望。另外，网络时代，信息及娱乐的获取途径非常丰富，令MTV等传统娱乐巨头略显迟暮之感，在美国如此，相信在中国也不例外。

　　NO.5俞渝

　　职位：当当网联合总裁

　　影响力指数：☆

　　影响关键词：以客户为中心、天天低价

　　标杆效应

　　当当网与传统经营方式的完美嫁接，以及有效的成本控制，堪称网络企业的典范。